Flestum finnst óþægilegt að gagnrýna aðra og við erum oft óörugg gagnvart því hvernig er best að koma gagnrýni til skila. Ein algengasta ráðlegging um hvernig er best að gagnrýna frammistöðu annarra er svokölluð hróssamloka (e. compliment sandwich). Þú segir eitthvað jákvætt eða hrósar fyrst; síðan segirðu gagnrýnina (það sem þú ætlaðir fyrst og fremst …
Eins og líklega flest ykkar hef ég sinnt hlutverkum, til dæmis sem foreldri og stjórnandi á vinnustað, þar sem nauðsynlegt er að gagnrýna störf eða hegðun annarra í þeim tilgangi að bæta árangur. Það á við um okkur flest að finnast óþægilegt að gagnrýna aðra og að finna fyrir óöryggi gagnvart því hvernig er best …
Veldu hvort þú vilt fá fróðlegt sálfræðilegt efni hugsað fyrir almenning eða fræðilegra efni sem hentar fagfólki sem vinnur við meðferð.
